Nhằm chuẩn bị tốt nhất cho các chiến dịch phát triển dự án BĐS trong năm 2021, Cty cổ phần Ý An Khang cần tuyển dụng nhiều vị trí như sau:

1. TRƯỞNG NHÓM KINH DOANH

Số lượng : 05 nhân sự

Mô tả công việc:

  • Tuyển dụng, đào tạo, huấn luyện nhân viên kinh doanh;
  • Lập và tổ chức thực hiện các kế hoạch kinh doanh của nhóm nhằm đảm bảo doanh thu đề ra;
  • Động viên, tạo động lực, quản lý, giám sát, đôn đốc, hướng dẫn nhân viên thực hiện đúng tiến độ công việc, hoàn thành chỉ tiêu cá nhân về doanh số và báo cáo công việc hàng ngày nghiêm túc và đầy đủ.
  • Trực tiếp bán hàng và hỗ trợ nhân viên kinh doanh trong việc đàm phán, chốt giao dịch với khách hàng
  • Triển khai thực hiện chiến lược, kế hoạch kinh doanh các dự án của công ty dưới sự chỉ đạo của Ban lãnh đạo Công ty.
  • Nghiên cứu thị trường và phát triển hệ thống khách hàng dựa trên kế hoạch của Công ty
  • Báo cáo hàng tuần về kết quả công việc và tình hình kinh doanh lên BLĐ công ty.

Yêu cầu:

  • Tốt nghiệp Cao Đẳng trở lên chuyên ngành quản trị kinh doanh, bất động sản, kinh tế, marketing, kiến trúc…
  • Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm làm việc trong thị trường BĐS ở vị trí tương đương.
  • Am hiểu về thị trường bất động sản, đối thủ cạnh tranh, nghiệp vụ marketing và lập kế hoạch bán hàng.
  • Tác phong làm việc chuyên nghiệp, xử lý tình huống nhanh nhẹn và quyết đoán.
  • Có tố chất kinh doanh, có khả năng tổ chức, lãnh đạo, nhận biết, đánh giá và tạo động lực làm việc cho nhân viên;
  • Năng động, hoạt bát, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao với công việc và cầu tiến;
  • Chịu áp lực và cường độ cao trong công việc
  • Có laptop, xe máy để phục vụ cho công việc.

Quyền lợi:

  • Thu nhập: Không giới hạn = Lương cơ bản – Hoa Hồng – Thưởng
  • Lương cơ bản từ 6 – 10 triệu/ 01 tháng.
  • Hoa hồng từ 45% – 55% Doanh thu .
  • ĐẶC BIỆT: Thưởng nóng; Thưởng theo thâm niên, theo thành tích Cá nhân/ Nhóm.
  • Các chế độ bảo hiểm, nghỉ phép và chế độ khác theo quy định của pháp luật
  • Chế độ đào đạo thực tế, thường xuyên nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
  • Thưởng lương tháng 13 hấp dẫn + thưởng cuối năm theo năng lực
  • Được xem xét nhân lương định kỳ hàng năm trong quá trình công tác tùy theo năng lực
  • Du lịch hàng năm và các hoạt động tập thể được Công ty tài trợ: Teambuilding, Bóng đá, .…

y-an-khang-tuyen-dung

2. NHÂN VIÊN TƯ VẤN BĐS

Số lượng : 50 nhân sự

Mô tả chi tiết công việc:

  • Tìm kiếm và khai thác nguồn khách hàng tiềm năng từ các kênh online, trực tiếp, salesphone
  • Lập kế hoạch Marketing để giới thiêu, tư vấn cho khách hàng về các sản phẩm và dự án Bất động sản của Công ty (các sản phẩm dự án đa dạng nhiều phân khúc)
  • Thực hiện các chương trình bán hàng. Phối hợp với các thành viên trong nhóm để hoàn thành chỉ tiêu bán hàng chung
  • Chăm sóc khách hàng từ lúc phát sinh giao dịch cho đến khi giao dịch thành công.
  • Đảm bảo chỉ tiêu bán hàng theo quy định của Công ty.
  • Năng động, hoạt bát, nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm cao với công việc và cầu tiến;
  • Chịu áp lực và cường độ cao trong công việc
  • Có laptop, xe máy để phục vụ cho công việc.

Quyền lợi được hưởng

  • Thu nhập: Không giới hạn = Lương cơ bản – Hoa Hồng – Thưởng
  • Lương cơ bản từ 5.5 – 7 triệu/ 01 tháng.
  • Hoa hồng từ 45% – 55% Doanh thu . Môi trường làm việc thân thiện, trẻ, năng động, sáng tạo, nhiều cơ hội thăng tiến
  • ĐẶC BIỆT: Thưởng nóng; Thưởng theo thâm niên, theo thành tích Cá nhân/ Nhóm.
  • Các chế độ bảo hiểm, nghỉ phép và chế độ khác theo quy định của pháp luật
  • Chế độ đào đạo thực tế, thường xuyên nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
  • Thưởng lương tháng 13 hấp dẫn + thưởng cuối năm theo năng lực
  • Được xem xét nhân lương định kỳ hàng năm trong quá trình công tác tùy theo năng lực
  • Du lịch hàng năm và các hoạt động tập thể được Công ty tài trợ: Teambuilding, Bóng đá, .…

Yêu cầu và kinh nghiệm:

Trình độ và học vấn: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học trở lên.
Kỹ năng

  • Kỹ năng giao tiếp tốt.
  • Có khả năng làm việc nhóm, độc lập, biết cân đối giữa thời gian và công việc.
  • Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm về KD, BĐS, CSKH, Telesale, CV tư vấn…

Phẩm chất cá nhân:

  • Chăm chỉ nhiệt tình, ham học hỏi và có tinh thần cầu tiến. -Ngoại hình thanh lịch, tác phong chuyên nghiệp, lịch sự.

Kinh nghiệm:

  • Không yêu cầu kinh nghiệm, sẽ đươc định hướng và đào tạo bài bản.
  • Thích hợp với các bạn sinh viên mới ra trường có đam mê, nhiệt huyết.

3. NHÂN VIÊN CONTENT MARKETING

Số lượng: 01 nhân sự

Mô tả công việc:

  • Viết content trên website và facebook công ty
  • Lưu hình ảnh hoạt động của công ty để có tư liệu viết bài
  • Cập nhật các hoạt động, các dự án đang bán của công ty trên trang website công ty
  • Biên tập các bài viết từ các trang báo chính thống về dự án để đăng lên website công ty
  • Thiết kế, chỉnh sửa hình ảnh phù hợp để đăng lên website
  • Viết bài về các hoạt động để PR về công ty trên Website và Facebook
  • Chia sẻ những bài đã viết về hoạt động công ty trên group nội bộ
  • Viết content trên website dự án
  • Nghiên cứu báo, đài truyền thông, các trang web đối thủ để nắm thông tin thị trường
  • Hỗ trợ các chương trình TeamBuilding và các hoạt động sinh hoạt định kì do Công ty tổ chức.

Yêu cầu:

  • Kỹ năng viết bài quảng cáo, giới thiệu sản phẩm/ dịch vụ, biên tập nội dung trong quảng cáo, sáng tạo nội dung cho các kênh quảng cáo social.
  • Kỹ năng biên tập, tổng hợp tin tức và viết bài
  • Nhanh nhẹn trong việc triển khai các công việc, có kiến thức về marketing.
  • Biết cách viết bài chuẩn SEO, viết bài PR
  • Có kinh nghiệm Làm social content : biết năm bắt xu thế, những trào lưu đang thịnh hành, vận dụng và Xây dựng nội dung cho các kênh xã hội trở nên phong phú, hấp dẫn người đọc.
  • Khả năng diễn đạt mạch lạc, logic
  • Khả năng nắm bắt xu hướng, các trend hot để kiến tạo nội dung truyền thông

Quyền lợi được hưởng:

  • Mức lương: từ 6-8 triệu đồng
  • Các chế độ bảo hiểm, nghỉ phép và chế độ khác theo quy định của pháp luật
  • Chế độ đào đạo thực tế, thường xuyên nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
  • Thưởng lương tháng 13 hấp dẫn + thưởng cuối năm theo năng lực
  • Được xem xét nhân lương định kỳ hàng năm trong quá trình công tác tùy theo năng lực
  • Du lịch hàng năm và các hoạt động tập thể được Công ty tài trợ: Teambuilding, Bóng đá, .…
  • Môi trường làm việc thân thiện, hiện đại , năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng.

4. NHÂN VIÊN HÀNH CHÍNH LỄ TÂN

Số lượng: 01 Nữ

Mô tả công việc

  • Theo dõi, tổng hợp báo cáo công việc liên quan đến Hành chính Nhân sự, Văn thư lưu trữ của Công ty.
  • Soạn thảo, xử lý các văn bản, thủ tục hành chính.
  • Theo dõi, cập nhật và hồ sơ, danh sách lao động Công ty.
  • Thực hiện công tác giám sát, kiểm tra việc tuân thủ nội quy, quy chế, giờ giấc của Nhân viên.
  • Công tác chăm lo cho đời sống cán bộ, nhân viên trong Công ty (tổ chức sinh nhật, lễ tết…).
  • Thực hiện các thủ tục nhân sự theo đúng quy trình.
  • Công tác Lễ tân, tiếp khách.
  • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý.

Yêu cầu công việc

  • Nữ ngoại hình dễ nhìn. Tốt nghiệp Đại học/cao đẳng các ngành kinh tế, luật, truyền thông, hành chính…
  • Kỹ năng tổng hợp thông tin, xử lý số liệu, soạn thảo văn bản tốt.
  • Kỹ năng quan sát và xử lý vấn đề.
  • Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt.
  • Thành thạo tin học văn phòng.
  • Nhiệt tình, cẩn thận, chu đáo.
  • Đạo đức/ Uy tín cá nhân/ Tính gắn kết lâu dài/ Có quan điểm làm việc hoặc định hướng công việc rõ ràng.
  • Ưu tiên những bạn đã có kinh nghiệm trong lĩnh vực hành chính, tuyển dụng.

 QUYỀN LỢI CHUNG

  • Mức lương: từ 5-7 triệu đồng
  • Các chế độ bảo hiểm, nghỉ phép và chế độ khác theo quy định của pháp luật
  • Chế độ đào đạo thực tế, thường xuyên nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
  • Thưởng lương tháng 13 hấp dẫn + thưởng cuối năm theo năng lực
  • Được xem xét nhân lương định kỳ hàng năm trong quá trình công tác tùy theo năng lực
  • Du lịch hàng năm và các hoạt động tập thể được Công ty tài trợ: Teambuilding, Bóng đá, .…
  • Môi trường làm việc thân thiện, hiện đại , năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng.

5. NHÂN VIÊN SALES ADMIN

Số lượng : 01 nhân sự

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

  • Tổng hợp báo cáo tình hình của dự án phụ trách;
  • Cập nhật chính sách bán hàng của chủ đầu tư đến đơn vị phân phối và khách hàng;
  • Quản lý hồ sơ giao dịch với khách hàng: đặt cọc, ký hợp đồng, hủy giao dịch, các thủ tục, chứng từ liên quan…;
  • Theo dõi doanh số bán hàng và tính hoa hồng hàng tháng cho phòng KD
  • Giải quyết các vấn đề liên quan đến hợp đồng, thắc mắc của đơn vị phân phối và khách hàng;
  • Một số công việc phát sinh khác theo sự phân công của quản lý trực tiếp.

 YÊU CẦU CÔNG VIỆC

  • Tốt nghiệp cao đẳng/đại học chuyên ngành liên quan
  • Giới tính: Nam/nữ
  • Kinh nghiệm: Tối thiểu từ 01 năm kinh nghiệm.

Quyền lợi được hưởng:

  • Mức lương: từ 5-7 triệu đồng
  • Hưởng hoa hồng và thưởng nóng theo chế độ của Phòng kinh doanh
  • Các chế độ bảo hiểm, nghỉ phép và chế độ khác theo quy định của pháp luật
  • Chế độ đào đạo thực tế, thường xuyên nâng cao chuyên môn nghiệp vụ
  • Thưởng lương tháng 13 hấp dẫn + thưởng cuối năm theo năng lực
  • Được xem xét nhân lương định kỳ hàng năm trong quá trình công tác tùy theo năng lực
  • Du lịch hàng năm và các hoạt động tập thể được Công ty tài trợ: Teambuilding, Bóng đá, .…
  • Môi trường làm việc thân thiện, hiện đại , năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến rõ ràng.

THỜI GIAN, ĐỊA ĐIỂM VÀ HÌNH THỨC NỘP HỒ SƠ

  1. Thời gian nhận hồ sơ đến khi tuyển được ứng viên phù hợp
  2. Địa điểm nhận hồ sơ: Phòng Nhân sự (Ms Hiền), 446 Đường 2/9 Phường Hòa Cường Nam, Quận Hải Châu, TP Đà Nẵng, ĐT : 0905 920 405.
  3. Hình thức nộp trực tuyến: Ứng viên gửi CV về email: hr.ankhangland@gmail.com để được hẹn phỏng vấn trong thời gian sớm nhất.
  4. Hạn nộp hồ sơ: 31/04/2021 – Ưu tiên nộp hồ sơ sớm. Phỏng vấn đi làm ngay!

Để lại ý kiến của bạn:

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *